先輩スタッフの90%以上が未経験からのスタート。
他にはあまりない珍しいお仕事のため、経験者の方はほとんどいません。
未経験から「プロ」に育てる、充実の教育・研修体制がそろっています。

新人研修

ご入社後は約1週間、
どの職種も共通で以下の研修を受けていただきます

  • 会社・仕事の流れについて

    サービス提供までには社内の他部署メンバーやお客様など様々な人が関わっています。仕事の流れがどうなっているのか、仕事がどんな形で役に立っているのかを知ることで、やりがいや仕事の理解につながります。

  • 建築業界について

    「ハウスメーカー」「ビルダー」「工務店」など、 耳にしたことはあっても違いはよくわからないもの。当社の取引先についてや、建築業界で使われる単語、業界のルールなどをお教えし、サービスに関する理解を深めていただきます。

  • マナーやルールについて

    道具は簡単に扱えるものが多いですが、危険な使い方をすれば事故につながることも。安全な現場移動・現場稼動のために必要な知識やルールをお教えします。

  • 報告書の書き方・写真撮影の方法

    現場稼動の際に欠かせないのが報告文章の作成と写真撮影。「文章を書くのは苦手」「写真を取るとどうしてもブレてしまう…」という方のために、報告のポイントをお教えします。

職種別研修

    • リペアスタッフ

      リペアに使用する道具は多種多様。まずは道具の名称と使い方をお教えします。その後は先輩と一緒に現場に行き、先輩の作業を間近で見学してください。先輩にコツを教えてもらって、小さなキズからチャレンジ!
      約2~3ヶ月程度、先輩と一緒に作業を行っていただき、技術が身についてからひとりで現場デビューとなります。ひとりで現場に行くようになってからも、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えているので、ご安心ください。

    • 点検スタッフ

      まずは先輩と一緒にお宅に訪問し、点検やアドバイスの仕方・ポイントを教わります。入居者様に相談してもらえるような雰囲気作りも、先輩の対応を間近で体験することで、徐々に身につけていってください。マニュアルやトークスクリプトも完備です。約1ヶ月先輩と同行し、技術を取得してからひとりで現場デビューとなります。ひとりで現場に行くようになってからも、困ったことがあればすぐに相談できる体制を整えているので、ご安心ください。

    • 検査スタッフ

      先輩と一緒に現場に行き、一緒に検査を行います。「玄関」「廊下」といった場所だけでなく、住宅の部位やパーツにはひとつひとつ名前があります。「巾木」「框」など、普段の生活では耳にすることの無い名称をしっかりお教えします。検査の仕方のポイントもお教えしますが、マニュアルも完備なのでご安心ください。
      約1週間かけてじっくりひとつの案件のやり方や手順を覚えていただきます。新規案件の検査を行っていただく場合には、その都度1週間の研修を行います。

    • 施工スタッフ

      施工の基本となる「ビス打ち」を行います。ドライバー・電動ドライバーでまっすぐきれいに打てるように練習!現場稼動は先輩に同行し、一緒に作業を行っていただきます。スムーズな作業の仕方はもちろん、入居者様対応の仕方などもしっかりお教えします。
      約1週間かけてじっくりひとつの案件のやり方や手順を覚えていただきます。新規案件の施工を行っていただく場合には、その都度1週間の研修を行います。

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